Questões de Ética - Ética e moral: princípios e valores
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Questão: 206 de 350
5e5f9a5cf92ea1053bc988ff
Banca: VUNESP
Órgão: Prefeitura Municipal de Campinas/SP
Cargo(s): Agente Fiscal Tributário
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Ética > Estudo da Ética > Ética e moral: princípios e valores
Com relação ao assédio moral, é correto afirmar que o Manual de Ética da Prefeitura Municipal de Campinas consigna que
o assédio moral está restrito ao poder hierárquico no ambiente de trabalho.
o assédio moral no ambiente de trabalho não ocorre de forma ascendente, mas tão somente de forma descendente.
atualmente, o assédio moral é considerado um crime previsto no Código Penal e sem previsão no referido manual.
a noção de assédio moral é extensiva a qualquer um no ambiente de trabalho, do topo da hierarquia à base do quadro.
o assédio vertical trata do assédio moral praticado entre colegas de serviço de mesmo nível hierárquico.
Questão: 207 de 350
5e67f247f92ea1055c3017ed
Banca: VUNESP
Órgão: Prefeitura Municipal de Itapevi/SP
Cargo(s): Atendente de Telecomunicações
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Ética > Estudo da Ética > Ética e moral: princípios e valores
Uma postura ética por parte de um profissional se caracteriza por:
demonstrar favoritismo por alguns colegas.
fornecer informações dúbias.
atuar em consonância com os valores da organização.
transferir a outrem sua responsabilidade.
agir conscientemente e com parcialidade.
Questão: 208 de 350
5e6a6921f92ea1055c303c48
Banca: IADES
Órgão: Fundação Centro de Hemoterapia e Hematologia do Pará
Cargo(s): Técnico em Patologia Clínica
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Ética > Estudo da Ética > Ética e moral: princípios e valores
Assinale a alternativa que indica um efeito negativo de conduta antiética em uma organização.
Melhoria na relação com clientes.
Mídia positiva.
Destruição do espírito organizacional.
Aumento da produtividade.
Maior competição entre membros do grupo.
Questão: 209 de 350
5e6a6922f92ea10558d21ec4
Banca: IADES
Órgão: Fundação Centro de Hemoterapia e Hematologia do Pará
Cargo(s): Técnico em Patologia Clínica
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Ética > Estudo da Ética > Ética e moral: princípios e valores
No ambiente de trabalho, um bom clima ético
gera confiança.
aumenta a burocracia.
aumenta a percepção de risco.
promove um ambiente de autovigilância.
destrói a capacidade de liderança da equipe.
Questão: 210 de 350
5e6a78c6f92ea1055c303da1
Banca: IADES
Órgão: Fundação Centro de Hemoterapia e Hematologia do Pará
Cargo(s): Assistente Social
Ano: 2019
Matéria/Assunto: Ética > Estudo da Ética > Ética e moral: princípios e valores
Conduta, em qualquer organização, que provoca insegurança,
pois as pessoas passam a achar que podem ser as próximas
vítimas; comete injustiças, fazendo pessoas honestas sofrerem
os efeitos de condutas praticadas por pessoas de conduta
duvidosa; gera ressentimentos, apreensão e descontentamento;
situações que solapam o respeito mútuo, a confiança e o bom
funcionamento da organização.
O trecho apresentado refere-se à (ao)
falta de ética.
ausência de incentivos à produtividade.
falta de liderança.
ambiente competitivo.
busca pelo lucro.